17-10-2015 | 10:18 ч.

Георги Кенов: Аз създадох модел на етническа толерантност в община Сунгурларе

Георги Кенов: Аз създадох модел на етническа толерантност в община Сунгурларе

Георги Кенов, кандидат за кмет на Сунгурларе от ПП БДЦ, в разговор с Илиана Беновска в предаването „Беновска пита" по „Канал 3" и  „Радио К2" коментира актуалните обществено-политически теми.

 

В началото на разговора водещата веднага подчерта,  че синът на Кенов- Стефан Кенов, също е в политиката и е народен представител в 43-то Народно събрание от БДЦ. Тя  попита Кенов-баща кой кого е вкарал в политиката и кой кого вкара в кампанията за кмет. Георги Кенов отгвори, че именно благодарение на сина си е в политиката, въпреки, че Кенов е настоявал синът му да продължи с адвокатската си професия, Стефан Кенов е предпочел да се занимава с политика. Кенов смята, че като млад човек синът му  много добре се реализира в политическото пространство.

Като кмет на Сунгурларе водещата  попита Георги Кенов дали именно това е мястото, което най -добре реализира неговите  планове и мечти.  Георги Кенов посочи, че като лекар по професия, винаги се стреми към хуманността и в началото „като кмет се е чувствал все едно избягал от себе си", тъй като му е липсвала постоянната отговорност към пациента, но  впоследствие е осъзнал, че „като кмет ще отговаря за много повече човешки съдби."

Диагнозата на Сунгурларе

Кенов сподели, че "през мандата си е имал комфорта да използва европейските средства и чрез оперативните програми са успели да реализират 40 млн. лева инвестиции."  Той се похвали, че в общината няма места без канализации, без водоснабдяване, а в новия период е проектирано и предстои и изграждането на воден цикъл.  Според Кенов и училищата, и детските градини са модернизирани, а  за в бъдеще това ще продължи.

Кенов сподели, че много хора му задават въпроса защо иска да продължи и в трети мандат като кмет на Сунгурларе. Той посочи, че " за него това не е самоцел и той никога не е бил натрапчив администратор." Георги Кенов изтъкна, че в администрацията му вече работят млади хора,  които получават добри доходи. На въпроса колко са младите в общината, кандидатът за кмет посочи, че в Сунгурларе около 30- 40 % от населението са млади хора, а  в  администрацията  средната заплата е около 1000 лв и това е благодарение на възможността да  се използват приходите от общинските гори, с които се издържа общината. Посочи, че има и активна грижа за възрастните хора и Клуб на пенсионера.

Децентрализацията

„Някои от моите опоненти ме упрекват, че вървя по ръба, но аз успях да изкарам и депресията  КТБ." На въпроса защо парите са били в тази банка, Кенов каза, че това е било стечение на обстоятелствата и са работили добре до кризата.  „За щастие след осеммесечно закъснение всички пари са  възстановени."

В изложението си Кенов изтъкна, че през 2008 е станал  работодател на годината, благодарение на това, че чрез различните програми е намерил работа за около 900 души и „нито за миг не съм просрочил заплатите на моите служители."

Ако не спечели

Кенов сподели, че това не би го натъжило. „Натъжавам се от думите, които чувам за себе си, тъй като винаги съм се стремял да бъда надпартиен.  В тази смесена община аз създадох модел на етническа толерантност."

Кенов изтъкна и че в общината „ почти нямаме престъпления", а само дребни кражби.

Защо да гласуват за него?

Кенов благодари на своите избиратели за подкрепата , оказана му през годините и каза, че всичко, което е направил е заедно с хората. „Ние сме избрани от хората и трябва да работим за тях, дори и в мечтите си."

Кенов подари на водещата  книгата  „1000 причини  да се гордеем, че сме българи."

Инициативата

Като съвместна инициатива Кенов предложи работа за културно-историческото наследство на  общината.  Затова той предложи съвместно да помогнат за построяването на православен манастир в село Садаво.